Full Stack – WEB4JOBS
Des Bases au Maître Développeur : Révélez le Full Stack qui est en Vous !
Lieu de la formation
Tan-Tan et Guelmim
Durée de la formation
4 mois et demi
Date de démarrage
Août 2025
Conditions d'accès
- Minimum BAC+2
- Des connaissances basiques en IT
- Niveau anglais : minimum intermédiaire
WEB4JOBS
Web4Jobs, fondé en 2017, vise à accompagner la reconversion professionnelle des jeunes diplômés vers les métiers du digital. S’inscrivant dans une démarche d’amélioration de l’employabilité, cette solution sert de tremplin vers l’emploi, répondant au besoin croissant de talents des entreprises. L’organisme propose des parcours personnalisés et un soutien complet à la recherche d’emploi, ciblant les jeunes sortis du système éducatif ou de l’entreprise.
Qwasar Silicon Valley, fondé par des pionniers de l’École 42, révolutionne l’enseignement technologique par des méthodes d’apprentissage par projet. Présent dans 16 pays, il collabore avec des institutions renommées, reçoit des financements prestigieux et figure parmi les meilleures EdTech mondiales pour sa contribution à l’éducation technique innovante.
Introduction au métier de Développeur Full Stack
Les débouchés (les postes que vous pourrez occuper après cette formation)
- Postuler à des postes de :
- Développeur web / full stack junior
- Développeur front-end React.js
- Développeur back-end Node.js
- Rejoindre une startup ou une ESN
- Freelance
- Développer ton propre produit dans le cadre d’un programme entrepreneurial complémentaire
Pourquoi devenir Développeur Full Stack
Devenir développeur Full Stack est un choix d’avenir stratégique. Ce métier vous permet de maîtriser la création complète de sites web et d’applications, du design visible (front-end) aux fonctionnalités internes (back-end).
Aujourd’hui, le besoin en développeurs polyvalents est immense au Maroc et à l’international. Les entreprises recherchent activement ces profils capables de gérer toutes les étapes d’un projet, vous rendant indispensable.
Cette formation offre un potentiel d’insertion exceptionnel. Vous pourrez travailler pour des entreprises locales, nationales, voire internationales, souvent à distance. C’est une chance unique de transformer votre intérêt pour le numérique en une carrière concrète et prometteuse, avec un accès direct au marché de l’emploi.
Compétences : ce que vous allez apprendre
- Back-end
- Développement d’API REST robustes
- Gestion de bases de données SQL (MySQL, PostgreSQL) et NoSQL (MongoDB)
- Utilisation de frameworks back-end (comme Express.js en Node.js)
- Authentification (JWT, OAuth)
- Architecture MVC, gestion des erreurs, middlewares
- Front-end
- Développement d’interfaces modernes avec React.js
- Maîtrise de HTML5, CSS3 (et frameworks comme Tailwind ou Bootstrap)
- Utilisation avancée de JavaScript (ES6+), hooks, context, routing
- Appels API asynchrones (fetch, axios)
- Responsive design et bonnes pratiques UX/UI
- DevOps et outils pro
- Utilisation de Git / GitHub en mode collaboratif
- Déploiement sur des services cloud (Heroku, Vercel, Netlify…)
- CI/CD basique, scripts de déploiement
- Docker (introduction, conteneurisation d’applications)
- Méthodologies et soft skills
- Travail en équipe avec méthodes agiles (Kanban, Scrum)
- Lecture de documentation technique
- Résolution de problèmes complexes (algorithmique)
- Communication technique (code review, ticketing, documentation
Programme de la formation
- Complément de formation linguistique (anglais)
- Introduction à la Programmation Web
- Structures de Données Intermédiaires
- Développement Full Stack Avancée
L’apprentissage expérientiel repose sur l’apprentissage par la pratique, par la vie et par l’expérience. Que vous viviez pour la première fois le cycle complet du développement logiciel ou que vous fassiez face aux hauts et aux bas de l’apprentissage basé sur les projets, cette méthode d’apprentissage ne porte pas uniquement sur les connaissances, mais sur l’être humain dans sa globalité et sur ce que vous tirez de votre expérience.
L’apprentissage se fait à travers la plateforme Qwasar qui inclut :
- Des systèmes d’autocorrection multi-niveaux
- Un système sophistiqué de relecture par les pairs
- Un environnement de développement intégré (IDE) accessible via un navigateur web
- Des systèmes automatiques de détection de triche
- Des évaluateurs automatiques de qualité de code
La plateforme facilite quatre éléments clés de l’apprentissage expérientiel :
- Projets et exercices
- Relectures/corrections par les pairs
- Gamification
- Jeux de rôle
Ce qu’il faut retenir de notre méthode :
- L’apprentissage par projets / project-based learning
- L’apprentissage basé sur les compétences / competency-based learning
- L’apprentissage axé sur les compétences / skills-based learning
- L’apprentissage individuel et en communauté
- La taille et la difficulté des projets progressives
- Évaluation continue
- Formation 100% en présentiel via la plateforme Qwasar
- Accès en ligne à la plateforme Qwasar 24/24, 7/7 pour compléter sa formation et travailler sur ces projets
- Formation gratuite
Modalités de candidature :
- Inscription en ligne sur le site www.jobintech.academy/candidature et postuler à la formation
Critères de sélection :
- Respect des pré-requis
- Être de la région